KRACHT bietet mir genau das,
was ich schon immer gesucht habe

Karriere

Herzlich willkommen in einem gesunden, wachstumsstarken, werteorientierten Unternehmen – mit mehr als 100 Jahren Erfahrung und fortschrittlichen Ideen für die Zukunft. Sie begegnen bei uns einem hochmodernen Maschinenpark, in den wir fortlaufend investieren. Außerdem setzen wir auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und einen großen Gestaltungsfreiraum für unsere Mitarbeiter – denn hier können und sollen Sie einiges bewegen.

Unser hoher Qualitätsanspruch bildet dabei das Fundament für den Erfolg unserer breiten und tiefen Produktpalette, daher bleiben wir auch in konjunkturschwachen oder Krisenzeiten stabil am Markt.

Was wir bieten

Wir bieten Ihnen anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem werteorientierten Unternehmen – seit mehr als 100 Jahren.

Arbeitsbedingungen

  • Eine familiäre und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der das Arbeiten Spaß macht.
  • Flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, das Privatleben und den Job in Balance zu halten.
  • Arbeiten mit hochmodernen Maschinen und Werkzeugen.
  • Ein eigener Verantwortungsbereich mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeiten.
  • Die Möglichkeit, etwas in unserem Unternehmen zu bewegen.

Entgelt- und Sozialleistungen

  • Eine faire Entlohnung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld).
  • Kostenfreie Sport- und Fitnessangebote sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen in unserem hausinternen Gesundheitszentrum.
  • Kindergartenzuschüsse und diverse weitere Sozialleistungen für Familien.
  • Zuschüsse für Ihre Altersvorsorge.
  • Frisches und von uns bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine.

Aus- und Weiterbildung

  • Eine fundierte und qualitativ hochwertige Ausbildung, die speziell den regionalen und überregionalen Nachwuchs fördert.
  • Eine Übernahme in einen zukunftssicheren Arbeitsplatz nach erfolgreichem Abschluss der Berufsausbildung wird angestrebt.
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungen, um das vorhandene Wissen zu erweitern und zu aktualisieren.

Erfahrungsberichte

Sie interessieren sich für eine Beschäftigung bei KRACHT und möchten Teil des Teams werden?
Hier berichten unsere Mitarbeiter von ihren Erfahrungen über das Arbeitsumfeld, die verschiedenen Aufgaben und die Arbeitsatmosphäre.

Auf KRACHT bin ich bei der Recherche nach einem geeigneten Unternehmen für mein Praxisprojekt sowie die anschließende Bachelorarbeit im Rahmen des Studiums aufmerksam geworden.

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Christoph Schumann

Einkauf

Als ich auf einer Außenmontage für meinen früheren Arbeitgeber tätig war, lernte ich einen Mitarbeiter der KRACHT GmbH kennen, der dort ebenfalls auf Außenmontage war.

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Kevin Bütow

Anlagenbau

Auf der Suche nach einem geeigneten Ausbildungsbetrieb bin ich durch Freunde aber auch über die Internetseite auf die KRACHT GmbH aufmerksam geworden. Das Bewerbungsverfahren verlief schnell und unkompliziert.

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Jessica Lokov

Auszubildende Industriekauffrau

Stellenangebote

Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einem innovativen Unternehmen mit langjähriger Erfahrung?

Dann lernen Sie uns kennen! Welche Einstiegsmöglichkeiten wir Ihnen zurzeit bieten, erfahren Sie hier.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung als PDF-Datei (max. 5 MB).

Berufserfahrene und Einsteiger

Wenn Sie eine neue Aufgabe suchen, in der Sie Freiräume haben und Ihr Potenzial voll einbringen können, dann sind Sie bei uns richtig.

Ob als Berufseinsteiger oder Berufserfahrener, Sie übernehmen von Anfang an eigene Aufgaben. Den Einstieg erleichtern dabei erfahrene Kollegen, flache Hierarchien und kurze Informationswege.

Bei KRACHT erwartet Sie eine familiäre Atmosphäre, die Spaß an der Arbeit verspricht. Ein freundlicher Umgang miteinander und gegenseitige Unterstützung sind für uns wichtige und gelebte Werte. Wenn diese Werte auch zu Ihren Vorstellungen passen, dann bewerben Sie sich bei uns!

Vertriebsingenieur (m/w/d)
In unserem Unternehmen ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:

Vertriebsingenieur (w/m/d)

Ihre Aufgaben

  • Vertriebliche Tätigkeiten zum Auf- und Ausbau von langfristigen und
    vertrauensvollen Kundenbeziehungen
  • Technische und kaufmännische Betreuung von ausgewählten Bestands- und
    Großkunden im In- und Ausland
  • Durchführung von Maßnahmen zur Kundenbindung und strategische
    Weiterentwicklung der Bestandskunden
  • Akquirierung von Neugeschäften und Ausbau des Netzwerkes in
    bestehenden und potenziellen Absatzmärkten
  • Verantwortlichkeit für die Durchführung von Kunden-, Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie die Erkennung neuer Trends
  • Erstellung und Verfolgung von fach- und fristgerechten Angeboten auf
    Basis von Kundenspezifikationen
  • Durchführung von Produktpräsentationen und Schulungen sowie Vertretung
    unseres Unternehmens auf Fachmessen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Maschinenbau oder
    Wirtschaftsingenieur/Verfahrenstechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare
    Qualifikation
  • Begeisterung für die Akquisition neuer Kunden, Verhandlungsgeschick
    und hohe Ergebnisorientierung
  • Erfahrungen mit Bezug zu flüssigkeitsverarbeitenden Applikationen
  • Engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung im B2B-Vertrieb erklärungsbedürftiger
    Komponenten
  • Gutes Projektmanagement und technische Affinität
  • Zielgerichtete, eigenverantwortliche und verhandlungsstarke Arbeitsweise,
    sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
  • Gute Anwenderkenntnisse in ERP- und CRM-Systemen sowie sicherer
    Umgang mit MS-Office
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Interkulturelle Kompetenz und weltweite Reisebereitschaft

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung.

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Mitarbeiter Prüffeld (m/w/d)
In unserem Unternehmen ist folgende befristete Stelle (für ein Jahr) in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:

Mitarbeiter Prüffeld (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Prüfen von Pumpen und Baugruppen nach Prüfanweisung
  • Statische Druckprüfung
  • Erfassung der Messwerte

Ihr Profil

  • Technisches Verständnis
  • Idealerweise bringen Sie Erfahrung aus der Metallbranche mit
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und ein gutes Organisationsmanagement
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

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Lackierer (m/w/d) Nasslackieren

In unserem Unternehmen ist folgende befristete Stelle (für ein Jahr) in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:

Lackierer (m/w/d) Nasslackieren

Ihre Aufgaben

  • Lackieren nach Lackieranweisung
  • Sonderlackierung nach Kundenwunsch
  • Nachbehandlung der lackierten Teile (Entfernen von Lackrückständen, Imprägnierung, Zuordnung der Produkte nach Packzettel, Weiterleitung in die Versandabteilung)

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industrie- oder Fahrzeuglackierer oder vergleichbare Qualifikation
  • Sie sind eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise gewohnt
  • Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eine hohe Einsatzbereitschaft sind für Sie selbstverständlich
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit (Wechselschicht)

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Lagermitarbeiter (m/w/d)
In unserem Unternehmen ist folgende befristete Stelle (für ein Jahr) in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:

Lagermitarbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Ware nach Vorgabe prüfen und einlagern
  • Kommissionieren und Transportieren der Ware zu den vorgegebenen Plätzen
  • Durchführung der Inventuren nach Inventurzählliste

Das sollten Sie mitbringen

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder eine vergleichbare Qualifikation sind wünschenswert
  • Einen Staplerführerschein
  • Einsatzbereitschaft und Teamgeist
  • Bereitschaft zur Mehr- und Schichtarbeit
  • EDV-Kenntnisse und Kenntnisse in einem ERP-System sind von Vorteil
  • Das Beherrschen der deutschen Sprache

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Gezielte Aus- und Weiterbildung des regionalen und überregionalen Nachwuchses

Als innovatives und modernes mittelständisches Familienunternehmen hat KRACHT es sich zur Aufgabe gemacht, mit Hilfe der betrieblichen Ausbildung gezielt den regionalen und überregionalen Nachwuchs aus- und weiterzubilden.

In Ihrer Ausbildung durchlaufen Sie alle für die Ausbildung relevanten Abteilungen und bekommen so einen Einblick über die betrieblichen Abläufe und Zusammenhänge in unserem Hause. Durch das Know-how unserer qualifizierten Mitarbeiter, externer Weiterbildungen sowie die Teilnahme an Prüfungsvorbereitungskursen gewährleisten wir Ihnen eine fundierte Ausbildung.

Derzeit keine Ausbildungsangebote

Angebote für Studenten / Praktikanten

Bachelor- oder Masterarbeit
Sind Sie Student oder Studentin im Bereich Maschinenbau oder Vertriebsingenieurwesen? Sie möchten bei uns Ihre Bachelor- oder Masterarbeit schreiben? Ihr Thema oder Ihr Themenbereich für die Abschlussarbeit steht fest?
Dann bewerben Sie sich jetzt bei KRACHT!

Aushilfsjobs während der Semesterferien
Wir bieten Studentinnen und Studenten die Gelegenheit, während Ihrer Semesterferien auf vertraglicher Basis als studentische Aushilfe zu arbeiten.

Praktika
Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche Praktika in den unterschiedlichsten Unternehmensbereichen an.
Als Schüler oder Student können Sie uns bei aktuellen Projekten unterstützen oder unsere Arbeitsabläufe und Organisationsstrukturen in der betrieblichen Praxis kennenlernen.
Bitte nennen Sie uns in Ihrer Bewerbung direkt Ihren Abteilungswunsch oder Berufsbereich, dadurch ermöglichen Sie uns eine bestmögliche Einsatzplanung.

Ferienarbeit

KRACHT bietet in den Schulferien regelmäßig Ferienarbeit an, um den Schülern einen praxisorientierten Einblick in das Arbeitsleben geben zu können.
Sie sind Schüler (mind. 16 Jahre alt), möchten Ihr Taschengeld aufbessern oder erste praktische Erfahrungen im Berufsleben sammeln? Dann bewerben Sie sich für die nächsten Schulferien bei uns. Ihre Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf sowie den gewünschten Zeitraum für die Ferienarbeit beinhalten. Circa 6 Wochen vor Beginn der Ferien erhalten Sie eine Nachricht, ob wir Ihnen eine Ferienarbeit anbieten können, da zu diesem Zeitpunkt der konkrete Bedarf an Ferienarbeitern feststeht.
Bitte beachten Sie, dass für eine Beschäftigung von Jugendlichen unter 18 Jahren eine schriftliche Einverständniserklärung der Erziehungsberechtigten Voraussetzung ist.

Gerne können Sie sich bei uns auch initiativ bewerben.

Ansprechpartner

Herr Stefan Ochse
Leiter Personalwesen
+49 2392.935 0
s.ochse@kracht.eu
Frau Julia Hasenkamp
Ansprechpartnerin gewerblicher Bereich
+49 2392.935 227
j.hasenkamp@kracht.eu
Frau Melanie Otterbeck
Ansprechpartnerin kaufmännischer Bereich
+49 2392.935 224
m.otterbeck@kracht.eu